重大訊息
2026-02-12
勞動部訂定之「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」如有相關修正建議，請惠予提供本會作為後續研議參考，請 查照。
- 依據本會115年1月9日醫療事業輔導委員會會議決定辦理，並依本會115年1月22日第14屆第3次常務理事會議報告通過。
- 衛生福利部於114年曾就「醫療機構天然災害期間出勤指引(草案)召開會議，本會亦就此議題召開內部會議多次討論，並於114年9月1日以全醫聯字第1140001155號函文衛生福利部，提出本會就「颱風天醫療院所出勤指引(草案)」之建議(附件一)，合先序明。建議重點略以：
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- 基於醫療服務係以病人為中心，且各醫療院所本就針對颱風、地震等天然災害訂有緊急應變管理機制，若政府制定過多指引或規定，對醫療院所領導團隊而言，恐難以執行。
- 而就本草案內容，本會認為訂定過度嚴格與強調細節，將使醫療院所窒礙難行，徒增勞資糾紛，恐不利於醫療院所運作，更將影響病人就醫權益。例如疾病具複雜性，難以定義為「緊急」或「必要」，若制定指引並明確定義何為「非緊急情況」，可能增加人力調度困難，爰本會建議依勞動部民國98年6月19日公布之「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」之相關規範執行即可，並尊重各醫療院所與員工之協商及裁量權。
- 勞動部業於114年9月19日修正「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」(附件二)及天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點Q&A(附件三)，請 貴會轉知所屬會員，就勞動部修正之要點如有相關建議，請惠予提供本會作為後續研議參考。
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